협동조합 7원칙

협동조합이 협동조합 답게 운영되기 위해서 다음의 7원칙의 준수는 매우 중요합니다.

1. 자발적이고 개방적인 조합원 제도

협동조합은 누구나 자발적으로 참여할 수 있으며, 성별, 사회, 인종, 정치, 종교에 차별을 두지 않는 조직입니다.

2. 조합원에 의한 민주적 관리

조 합원들은 정책수립과 의사결정에 있어 적극적으로 참여할 수 있으며, 선출된 임원들은 조합원에 대한 책임의식을 가지고 봉사합니다. 조합원은 각각 1인 1표를 가지며, 협동조합을 민주적인 방식으로 운영합니다.

3. 조합원의 경제적 참여

협동조합의 자본은 공정하고 민주적인 방식으로 운영되며, 출자금에 따라 배당금을 받을 수 있습니다. 잉여금은 협동조합의 발전을 위한 적립금, 조합원의 사업이용 실적에 따른 이용고배당, 조합원들을 위한 다양한 활동 지원에 사용됩니다.

4. 자율과 독립

협동조합은 조합원들에 의해 독립적이고 자발적으로 운영하는 조직이며, 어떠한 상황에서도 조합원에 의한 민주적인 권리를 보장합니다.

5. 교육, 훈련 및 정보 제공

협동조합은 조합원, 임원, 직원에게 교육과 훈련의 기회를 제공하며, 대중에게 협동조합의 특성과 장점에 대해 안내합니다.

6. 협동조합 간의 협동

협동조합은 지역과 국가, 세계의 협동조합과의 협업을 통해 협동조합운동의 힘을 강화시킵니다.

7. 지역사회에 대한 기여

협동조합은 조합원의 동의를 기반으로 지역사회에 대한 지속가능한 발전을 위해 노력합니다.

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협동조합가치

풍요로운 대학생활의 동반자, 협동사회의 큰 기둥